Employés

En incluant les coentreprises, nous employons environ 26 600 personnes.

Nos employés sont notre actif le plus précieux. Il est essentiel à notre réussite soutenue que nous les traitions de manière équitable. Nous respectons les diverses cultures, traditions et pratiques d'emploi des collectivités où nous sommes établis. Avec nos employés, nous avons par ailleurs des objectifs communs, notamment l'élimination des blessures au travail.

Nous nous efforçons d'établir avec nos employés des relations durables caractérisées par le respect mutuel, le partenariat actif et l'engagement à long terme. Dans le marché concurrentiel d'aujourd'hui, de telles relations sont essentielles pour attirer et retenir les employés compétents.

Un employeur de choix

Nous veillons au bien-être de nos employés et nos nous efforçons d'être un employeur de choix. Nos échelles de rémunération sont intéressantes et compétitives. Les sondages auprès de employés nous offrent de l'information sur l'engagement de notre personnel et sur les points à améliorer.

Nos employés sont formés pour travailler de façon prudente, saine et respectueuse de l'environnement. Nous effectuons régulièrement des évaluations de leur rendement et leur offrons de la formation ainsi que de l'encadrement pour les aider à se perfectionner. Nous consacrons aussi beaucoup de temps et d'efforts à recruter des diplômés, des stagiaires et des apprentis.

Pour en savoir plus sur l'engagement des employés au sein du Groupe Rio Tinto, notamment sur les éléments suivants :

• Programme sur les comportements éthiques
• Programmes d'emploi
• Politique EXPRIMEZ-VOUS (programme SPEAK-OUT)